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Cómo mejorar tu CV de practicante en 7 pasos

Tu CV tiene unos segundos para llamar la atención. Te contamos qué incluir, qué evitar y cómo destacar aunque tengas poca experiencia.

Un reclutador revisa un CV en menos de un minuto. Si todavía no tienes experiencia laboral, la clave está en mostrar evidencia de lo que sabes hacer.

1. Una sola página

Para prácticas pre y profesionales, una página es suficiente. Prioriza lo más reciente y relevante para el puesto.

2. Un titular claro

Debajo de tu nombre, escribe en una línea quién eres y qué buscas: Estudiante de Contabilidad (9.º ciclo) con dominio de conciliaciones y Excel avanzado.

3. Logros, no tareas

En lugar de "Apoyé en redes sociales", escribe "Aumenté en 35% el alcance orgánico del Instagram del centro de estudiantes en tres meses".

4. Proyectos académicos y torneos

Los trabajos de curso, concursos y torneos de WorkArena cuentan. Incluye el reto, lo que hiciste y el resultado. Tus certificados de WorkArena tienen un código verificable que puedes agregar.

5. Habilidades verificables

Evita listas genéricas ("proactivo", "responsable"). Menciona herramientas concretas y tu nivel: Excel (tablas dinámicas, BUSCARX), Power BI, SQL, inglés intermedio.

6. Adapta el CV a cada convocatoria

Lee la descripción del torneo y usa las mismas palabras clave cuando sean ciertas para ti.

7. Revisa antes de enviar

Faltas de ortografía, correos poco profesionales o un PDF con nombre "cv final final2" restan puntos. Guarda tu archivo como Nombre-Apellido-CV.pdf.

Consejo: pide a un compañero que lea tu CV durante 30 segundos y te diga qué recuerda. Si no recuerda lo importante, reordénalo.

Publicado por el equipo de WorkArena · Andrea Lozada (Evaluación WorkArena).

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